人の成長は、企業の成長です｡
	かつての物量重視の時代から、今は質の時代。21世紀は人間の知恵を付加価値として売る時代にと変革しています。 そして、より豊かで幸福な社会生活を社員の総てが、少しでも享受できるよう、当社は組織を上げて取り組んでいます。
	福利厚生の充実が、働き甲斐を生む秘訣です。
	当社では、海外旅行をはじめ、さまざまなサークル活動に個人個人が自発的に参加しています。 個人を尊重し、個性を生かし、自分自身の時間を大切にするという気風を図っています。
	●保険／健康保険・厚生年金保険・労働（雇用・労災）保険・北信越管工事業厚生年金基金 ●制度／退職金制度・社員持株制度 ●行事／海外研修旅行（隔年）・国内研修旅行・ゴルフコンペ・スキー・テニス･･･ほか ●休日・休暇／日曜日・祝祭日・第2、4土曜日・年次有給休暇・慶弔休暇・年末年始休暇 ●教育制度／TCM研修・新入社員教育・PEP研修…ほか